newsletter Archives - Página 3 de 4 - Alfredo Bottone

newsletter

30 de abril de 2024
governança

A governança de pequenas e médias empresas

No mundo empresarial, a governança corporativa não é mais um luxo reservado às grandes corporações, mas sim uma necessidade vital para empresas de todos os tamanhos.  […]
22 de abril de 2024
inteligência artificial

Integração do Blockchain nos Sistemas de Inteligência Artificial: Fortalecendo a Confiança e a Transparência

À medida que a tecnologia avança, nossa dependência de ferramentas baseadas em Inteligência Artificial (IA) cresce exponencialmente. Hoje, as IAs estão em tudo, desde recomendações de […]
15 de abril de 2024
riscos acidentais de trabalho

RAT (Riscos Ambientais do Trabalho): saiba mais sobre

O RAT (Riscos Ambientais do Trabalho), anteriormente conhecido como SAT (Seguro de Acidentes de Trabalho), é uma contribuição que as empresas pagam para financiar os benefícios […]
8 de abril de 2024
rh e produtividade

RH e Produtividade: Um Caminho para a Satisfação e Eficiência dos Colaboradores

Diante da competitividade empresarial cada vez mais intensa e os grandes desafios do mercado, a atuação estratégica do Recursos Humanos (RH) torna-se um diferencial crucial para […]
4 de abril de 2024
ambiente virtual

Resolução de Conflitos e Relações do Trabalho em Ambientes Virtuais

A transição para o trabalho remoto trouxe consigo uma série de questões complexas relacionadas à comunicação, colaboração e resolução de conflitos à distância. A comunicação eficaz […]
22 de março de 2024
lideranças corporativas

A importância das lideranças intermediárias na Governança Corporativa

A governança corporativa transcende os limites da alta administração, imprimindo sua importância em todas as camadas hierárquicas de uma empresa. Em um contexto empresarial em rápida […]
18 de março de 2024
alteração do contrato de trabalho

Alteração do contrato de trabalho: possibilidades e proibições

A alteração do contrato de trabalho é um tema sensível e regulamentado com rigor pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), garantindo um equilíbrio entre a […]
15 de março de 2024
Contratação baseada em habilidades

Contratação baseada em habilidades está ganhando terreno

Conforme extensa e brilhante matéria publicada neste mês pela SHRM (Society for Human Resource Management), essa tendência crescente significa uma transformação no mercado de trabalho, destacando […]
11 de março de 2024
geração Z

A dicotomia entre a geração Z e as lideranças

O desengajamento da Geração Z no ambiente de trabalho tornou-se um tópico de interesse crescente para líderes empresariais, educadores e formuladores de políticas.  Este fenômeno levanta […]