Artigos Archives - Alfredo Bottone

Artigos

31 de outubro de 2025
Ia Aconselha

Quando a IA Aconselha, mas o Coração Decide

A liderança do futuro é híbrida: IA oferece clareza e previsões; o humano decide com ética, contexto e responsabilidade.
24 de outubro de 2025
Colmeia Corporativa

A Colmeia Corporativa: Quem Faz sua Empresa Florescer?

Descubra quem são as “abelhas” da sua empresa as pessoas que mantêm a cultura viva e como proteger esse ecossistema antes que ele colapse.
20 de outubro de 2025
A Máquina Humana

A Máquina Humana: Como o Relacionamento é o Combustível de Toda Organização que Gera Resultados Reais

A cultura tóxica é o verdadeiro inimigo da produtividade. Descubra estratégias práticas para líderes construírem confiança e resultados.
14 de outubro de 2025
Blindagem ou Armadilha?

O Risco ao Negociar Direto com Altos Empregados

A figura do hipersuficiente trouxe flexibilidade, mas também risco jurídico. Veja como usar a Reforma Trabalhista sem criar passivos futuros.
8 de outubro de 2025
2030 é Agora

O Papel Indispensável de Conselhos, Dirigentes e RH na Transição

As cinco prioridades do WEF 2025 exigem liderança integrada entre Conselho, Dirigentes e RH para transformar visão em ação até 2030.
1 de outubro de 2025
Felicidade no Trabalho

Felicidade no Trabalho Não É Acessório É Estratégia de Negócio

A felicidade no trabalho não é oposta à produtividade: elas se reforçam mutuamente. Ambientes organizacionais saudáveis — com reconhecimento, clareza de expectativas, liderança humana e diversidade — aumentam engajamento, inovação e resultados. Pesquisas comprovam que profissionais felizes são mais produtivos, criativos e leais, enquanto culturas tóxicas geram desgaste e perda de talentos. Métricas e metodologias já mostram que investir em bem-estar não é custo, mas uma estratégia inteligente e sustentável de sucesso.
22 de setembro de 2025
O Talento que Transforma

O Talento que Transforma Está Dentro da Sua Empresa.

O recrutamento interno deixou de ser plano B para se tornar uma das estratégias mais poderosas do RH moderno. Empresas que investem em mobilidade interna registram menor turnover, mais engajamento e maior crescimento. Mais do que números, trata-se de transformar colaboradores em protagonistas de suas trajetórias, aproveitando talentos que já vivem a cultura organizacional. Com processos estruturados, como o case da ELEKTRO, o resultado é claro: mais agilidade, menos custos e equipes motivadas. O RH estratégico não caça talentos apenas fora da empresa — ele revela os que já estão dentro.
17 de setembro de 2025
Economia Circular

Economia Circular: Estratégia de Futuro para Empresas

Em um mundo que já não tolera desperdícios, a economia circular emerge como um modelo estratégico que rompe com a lógica linear do “extrair, produzir, descartar”. […]
10 de setembro de 2025
A Governança Corporativa em Época de Turbulência

A Governança Corporativa em Época de Turbulência

Como conselhos e lideranças podem agir diante da instabilidade geopolítica e tributária global Em tempos de instabilidade geopolítica, mudanças abruptas nas taxações de importações e exportações, […]